公司开展2025年年中管理干部考评工作
发布时间：
2025-09-22
为科学评价管理干部2025年上半年的德才表现和工作实绩，激发全体干部职工的积极性，2025年9月17——18日，人力资源部组织了管理干部2025年上半年考评。此次考评采取民主测评的方式进行，由员工对直属上级管理干部进行满意度评价，通过从“文化建设与品质、经营策略与业绩达成、营运管理与执行、团队领导与赋能”4个方面对管理干部进行全面、客观、公正、科学的民主测评。通过此次年中考评，能够进一步增强和调动管理干部的工作激情，推动管理干部在岗位履职中精准发力、提质增效，稳步达成年度阶段目标。
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